Mise à la retraite d'un FA

Comme évoqué sur le sujet Vos idées de réformes / modifications pour la STFL, vous pouvez voter pour la proposition suivante :

- Faut-il mettre à la retraite un joueur qui aurait passé plusieurs saisons (chiffre à définir) consécutives en tant que FA ?

Oui absolument pour, et le plus tôt possible dans ce sondage, donc des 3 ans.

Si un joueur n'intéresse aucune Team durant 3 saisons consécutives, je ne vois aucun obstacle à la retraite directe.

on a déjà la majorité! donc merci pour le travail en moins

Sondage clos, 16 participants :
- 13 votes pour la mise en retraite des FA au bout de 3 saisons consécutives
- 3 votes pour la mise en retraite des FA au bout de 4 saisons consécutives.

Avec Yoann, on a commencé à pointer les FA et les mises à la retraite.

Je sais pas si on s'est pas un peu emballé.

Pour les WR, sur 59 joueurs, 27 partent à la retraite. Il en reste 32 (dont pas mal avec 2 saisons de FA)
Pour les OL2 (donc les bi-positions), sur 38 joueurs, 25 partent à la retraite.

je vais continuer pour évaluer tous les postes, mais j'ai peur qu'au bout de 2 saisons, on n'ait plus beaucoup de choix en FA
surtout que sans évolutions, y'en a un sacré paquet qui vont pas passionner les foules.

A suivre.

Tak a écrit:

Pour les WR, sur 59 joueurs, 27 partent à la retraite. Il en reste 32 (dont pas mal avec 2 saisons de FA)
Pour les OL2 (donc les bi-positions), sur 38 joueurs, 25 partent à la retraite.

Oui c'est normal car on le fait d'un seul coup et pas chaque saison, il y a donc un paquet de joueurs à faire en une seule fois (peut etre le faire sur deux saisons ?)

Tak a écrit:

je vais continuer pour évaluer tous les postes, mais j'ai peur qu'au bout de 2 saisons, on n'ait plus beaucoup de choix en FA
surtout que sans évolutions, y'en a un sacré paquet qui vont pas passionner les foules.

Si les joueurs que tu fais partir à la retraite sont la depuis plusieurs saisons, c'est qu'ils ne devaient pas non plus passionner les foules....

darkfred a écrit:

Si les joueurs que tu fais partir à la retraite sont la depuis plusieurs saisons, c'est qu'ils ne devaient pas non plus passionner les foules....

Oui, sans doute, mais ça laisse du choix au moins pour remplir les rosters si besoin

Pour les Centres, sur 34 joueurs, il en reste 11 seulement !!! (avec juste 5 joueurs à moins de 1 Million de salaire)

et la moitié qui ont déjà 2 saisons FA, ce qui voudrait dire qu'en 3 saisons, on pourrait se retrouver avec 5 ou 6 FA sur ce poste.
Surtout que, si Jérôme réduit le pool de joueurs STCFL, y'aura même pas la relève.

Après, c'est un choix, on a voté,
je préfère juste attirer l'attention sur le problème AVANT le drame.

À mon avis , une mise en retraite sur 2 ans des FA a plus 3 saisons sans club me paraît une solution raisonnable.
On peut fixer aussi un quota minimum de 20 FA par poste à garder obligatoirement pour garder un minimum de choix.

On a voté pour la mise à la retraite des FA, on peut conserver le principe mais ajuster le nombre de saisons utilisé comme critère.

Pendant le vote, il y avait le choix entre la mise à la retraite au bout de 3 consécutives ou 4 saisons consécutives. Sur les 2 postes que j'ai vérifiés, cela donnerait ceci :
- Sur les 38 OL2 FA, 15 iraient à la retraite en fin de saison sur la base de 4 saisons FA consécutives, 25 sur 3 saisons.
- Sur les 55 safety FA, 16 iraient à la retraite en fin de saison sur la base de 4 saisons FA consécutives, 27 sur 3 saisons.
A chaque fois, ça laisse 10 FA de plus en passant de 3 à 4.

Sinon, on peut aussi décider de commencer par appliquer la mise à la retraite, que ce soit sur le critère de 3 ou 4 saisons, d'évaluer les conséquences de cette disposition et seulement ensuite appliquer (ou non) l'arrêt de l'évolution des FA.

Si on peut éviter d'être confronté à un "drame", autant prendre des précautions.